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Política de emprego para deficientes no Brasil ainda é precária

Publicado por Aprendiz

O Brasil está muito atrasado em relação ao primeiro mundo no que se refere às políticas de emprego voltadas ao deficiente físico. A avaliação é de Steven Dubner, presidente da Associação Desportiva para Deficientes (ADD). Apesar de a legislação exigir a contratação de pessoas portadoras de deficiência, poucas empresas cumprem a norma.